Passano a tempo pieno i dipendenti comunali di Sortino part time

Trasformazione a full-time del rapporto di lavoro di tutti i dipendenti del Comune di Sortino, assunti a part-time e per i quali oggi c’è stata la firma dei nuovi contratti.

Ad annunciarlo è il segretario generale della Cisl Fp Ragusa Siracusa, Daniele Passanisi.

Nello scorso mese di agosto la giunta comunale aveva approvato la delibera sul fabbisogno triennale del personale per il periodo 2021/2023, all’interno della quale era stata prevista la trasformazione, entro il 2022, del rapporto di lavoro del personale part-time a tempo pieno.

Così a partire dall’1 gennaio 2022, tutti i dipendenti, con contratto di lavoro a tempo parziale in servizio presso il Comune di Sortino, passeranno a 36 ore.

“Auspichiamo – conclude Passanisi – che questo risultato serva di esempio ed anche da monito per le altre amministrazioni comunali che sono nelle stesse condizioni”.